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Introduire la perspective d’acteurs dans l’appréciation d’impact

COTA / IRAM -  2008 -  4,3 Mo -  Thème :  Evaluation
Les acteurs de la coopération sont de plus en plus questionnés sur l'efficacité et l'impact de leurs interventions. La notion d'impact n'est guère nouvelle, néanmoins aborder l'impact reste complexe et soulève plus d'interrogations que de réponses. Ce document pose les bases d'une réflexion sur la notion d'impact et propose une démarche d'analyse qui essaie d'intégrer la prise en compte des perspectives d'acteurs dans leur diversité et dans leur complexité. Cette réflexion est illustrée par deux exemples d'analyse d'impact, l'une basée sur une étude d'impact ponctuelle réalisée à une étape clef pour une institution financière, résultant d'un projet de micro-finance, l'autre sur une démarche de suivi qui accompagne une intervention de développement dès le démarrage. Cet ouvrage cherche à susciter le débat et appelle la réaction des lecteurs.
http://www.cota.be/SPIP/IMG/pdf/Publication_Impact.pdf - En cache

Les méthodologies d’analyse et de planification du développement régional

SNV -  2001 -  87 pages - 698 Ko -  Thème :  Divers
L'analyse et la planification sont des tâches importantes qui font partie du travail quotidien de nombreux employés de la SNV. À cet effet, ils utilisent toutes sortes de méthodologies, d’instruments et d’outils. Ce document (également disponible en CD Rom ?) décrit les méthodologies utilisées pour faire l’analyse d’un plan de développement rural. En même temps, certaines remarques générales sont faites sur l'analyse et la planification dans le contexte où opère la SNV. En conjugant ces deux éléments, les conseillers de la SNV et les organisations partenaires peuvent apprécier l'utilité des méthodologies dans diverses circonstances.
http://www.fao.org/participation/french_website/content/link ...etc. - En cache

Genre et indicateurs de développement

Le Monde selon les femmes -  2006 -  36 pages - 1124 Ko -  Thème :  Social
Les indicateurs de développement sexo-spécifiques ou intégrant les rapports de genre sont en effet des outils importants. Ce sont des outils d’information, qui visibilisent le travail, les activités, la place et les apports des femmes à la société. Ce sont également des outils de politiques sociales : des indicateurs pertinents permettent en effet de concevoir des politiques sociales tenant compte des spécificités de genre et d’en analyser l’impact différencié sur les femmes et sur les hommes.
http://www.mondefemmes.org/pdf/docpdf/capgenind.pdf - En cache

Les indicateurs de développement durable : un défi scientifique, un enjeu démocratique

Iddri -  2004 -  24 pages - 316 Ko -  Thème :  Divers
Conférence donnée par Paul-Marie Boulanger, le 27 avril 2004, à l’Iddri, dans le cadre du séminaire Développement durable et économie de l’environnement, organisé par l’Iddri et la Chaire Développement durable de l’Ecole polytechnique-EDF.
Les indicateurs sociaux – et donc les indicateurs de développement durable – sont des objets scientifiques construits et communiqués en vue d’un usage politique. Leur construction est soumise à trois exigences parfois difficilement compatibles : la rigueur scientifique, l’efficacité politique et la légitimité démocratique. L’article analyse sous cet angle trois étapes importantes de la construction d’indicateurs de développement durable : la définition des dimensions constitutives du concept, l’agrégation des indices de base en indice synthétique et leur pondération. Il discute les avantages et inconvénients respectifs des conceptions du développement durable en termes de domaines (ou piliers), de ressources (stocks de capitaux productifs), de bien-être (besoins, « capabilités ») ou de normes (efficacité, efficience, équité, etc.) et plaide pour la construction d’indices synthétiques susceptibles de tempérer l’influence du PIB comme indicateur de développement et de le compléter.
http://www.ecobase21.net/V2_correction/DeveloppementDurable/ ...etc. - En cache

Manuel de suivi et d’évaluation des ressources humaines pour la santé

OMS -  2009 -  207 pages - 2,7 Mo -  Thème :  Santé
Ce manuel a pour objet de développer les capacités techniques. Il constitue un ouvrage de référence pour les administrateurs de la santé, les chercheurs et les décideurs en matière de suivi et d’évaluation des ressources humaines pour la santé. Il propose un cadre analytique avec des options stratégiques pour améliorer l’information et les bases factuelles relatives au personnel de santé et rend compte de l’expérience
http://whqlibdoc.who.int/publications/2009/9789242547702_fre ...etc. - En cache

Concevoir, suivre et évaluer des actions de solidarité internationale

CIEDEL -  2009 -  51 pages - 704 Ko -  Thème :  Généralités
Le guide de sensibilisation à la gestion de projet est conçu comme un document de sensibilisation, destiné au plus grand nombre d’acteurs de la solidarité internationale en région.
Synthétique et didactique, il permet aux acteurs et futurs opérateurs de la solidarité internationale de se doter de références, de points de repères pour s’interroger sur les modes d’intervention. Il a vocation à évoluer, à s’enrichir à partir des pratiques des acteurs régionaux appuyés par Lianes Coopération.
http://www.lianescooperation.org/IMG/pdf/Guide_Concevoir_sui ...etc. - En cache

Education au développement et à la solidarité internationale : comment auto-évaluer ses actions ?

F3E- EDUCASSOL-CIEDEL -  2009 -  96 pages - 834 Ko -  Thème :  Evaluation
Ce guide propose une démarche d’auto-évaluation qui peut être mise en place par les acteurs de l’éducation au développement et à la solidarité internationale euxmêmes, avec leurs propres moyens
http://f3e.asso.fr/IMG/pdf/Guide_Educasol_4_couleurs_final.p ...etc. - En cache

Guide de la planification, du suivi et de l’évaluation axés sur les résultats du développement

PNUD -  2009 -  232 pages - 2 Mo -  Thème :  GAR
La présente publication de 2009 du ‘Guide de la planification, du suivi et de l’évaluation axés sur les résultats du développement’ a pour objectif de soutenir l’effort accru du PNUD à s’orienter vers les résultats et à mettre davantage l’accent sur les changements du développement et comment ceux-ci peuvent améliorer la vie des populations. Ce Guide vient remplacer et mettre à jour celui de 2002 et constitue une importante avancée en matière d’application efficace de l’approche de la gestion axée sur les résultats à la gestion des programmes et de la performance.
http://www.undp.org/eo/handbook/french/docments/PME-Handbook ...etc. - En cache

Vers une culture du résultat - Dix étapes pour mettre en place un système de suivi évaluation axé sur les résultats

Banque mondiale -  2004 -  218 pages - 1,2 Mo -  Thème :  GAR
Ce guide met de l’avant un modèle complet en dix étapes destiné à vous accompagner dans le processus de conception et d’implantation du système. La première étape comporte une « Évaluation de l’état de préparation », puis l’on enchaîne avec la conception, la gestion et – encore plus important – la durabilité du système de suivi-évaluation. Les étapes sont décrites en détail, et le guide contient également les tâches qu’il faudra accomplir ainsi que les outils qui sont disponibles.
http://www-wds.worldbank.org/external/default/WDSContentServ ...etc. - En cache

Statistiques descriptives

Fabrice MAZEROLLE -  2009 -  190 pages - 6,7 Mo -  Thème :  Enquêtes
Ce cours d’introduction à la statistique descriptive de niveau L1 a pour objet de donner les outils de bases permettant de décrire une population statistique. Chapitre 1 : définition des termes. Chapitre 2 : tableau. Chapitre 3 : principales statistiques. Chapitre 4 : formules de base utilisées dans l’analyse des évolutions temporelles impliquant des grandeurs quantitatives. Chapitre 5 : graphiques statistiques. Chapitre 6 : outils de base de l’analyse des tendances et des corrélations. Chapitre 7 : courbe de LORENZ et coefficient de GINI
http://www.economie-cours.fr/Statistique-descriptive.pdf - En cache

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